COVID-19 - Maladie chronique

Ce service s’adresse aux gestionnaires qui ont de multiples questions de la part de leurs employés face à leur état de santé, mais plus précisément à ceux ayant des maladies chroniques.

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Quels travailleurs doivent être retirés ?

Quels travailleurs peuvent demeurer au travail ?

Afin de soutenir les employeurs, EXAMED a développé un service médical pouvant vous aider.

Comment le service fonctionne-t-il ?

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Étape 1. L'employé doit vous contacter

L’employé doit communiquer avec son gestionnaire afin de lui signifier ses inquiétudes sur son état de santé. Si le gestionnaire le juge nécessaire, il fera appel à EXAMED via le formulaire prévu à cet effet.

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Étape 2. Envoi du questionnaire

L’employé recevra à son adresse courriel un lien lui permettant de compléter un questionnaire médical, et ce, en toute confidentialité. Advenant le cas où le médecin aurait besoin de plus amples informations, celui-ci communiquera avec le travailleur afin de compléter la collecte de données.

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Étape 3. Analyse de risques

Le médecin procédera à l’analyse du questionnaire complété, selon les recommandations de l’OMS et de la santé publique.

Il produira un document vous informant de la possibilité de risques de complications concernant la santé du travailleur en lien avec les recommandations de l’OMS et de la santé publique, effectives au moment de l’évaluation.

S’il y avait de nouvelles directives des instances publiques, une autre évaluation pourrait être nécessaire.

Prenez note qu’en raison de la confidentialité requise par cette démarche, le gestionnaire ne recevra aucuns détails médicaux concernant le travailleur.

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Étape 4. Décision de l'employeur

La décision finale revient à l’employeur de décider de retirer ou non le travailleur de son milieu de travail et de le rémunérer ou non, selon les politiques de l’entreprise.

Pour de l'information

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